Относительный уровень зарплат в регионах России - это понятие, которое может быть воспринято по-разному. Как известно, "вы едите мясо, я ем капусту - а в среднем мы едим голубцы". Часто, чтобы улучшить свою финансовую ситуацию, люди вынуждены переучиваться или переезжать в другой регион. Для многих работа по системе вахтового метода становится единственным выходом. В нашей статье мы расскажем, на что следует обратить внимание при поиске подходящей вакансии.

Организация трудовой деятельности вне места постоянного проживания работников, когда ежедневное возвращение на постоянное место жительства невозможно, называется работой вахтовым методом, согласно Статье 297 Трудового кодекса. Несмотря на сходство с командировкой, работа вахтой имеет специфические характеристики, включая постоянное место работы. Работа вахтой, конечно, тесно связана с сложными условиями работы в различных природных зонах. Однако не стоит думать, что это всегда связано с нахождением вдали от больших городов – это также возможно в крупных городах, таких как Москва, Санкт-Петербург или Казань.

В работе вахтой есть варианты с жильем и без. Общепринятой практикой является предоставление жилья для вахтовиков в северных регионах, однако проживание может не быть предоставлено в других регионах. В таких случаях найти жилье на период работы может стать проблемой, и потребуется обращать на это особое внимание.

Существуют также определенные ограничения для работы вахтовым методом. Согласно закону, работать по данному методу нельзя несовершеннолетним, беременным или женщинам с детьми до трех лет, а также людям без медицинского разрешения. Также важно не игнорировать последний пункт, поскольку работа вахтовым методом отличается от обычной работе и может быть физически и морально тяжелой, поэтому нужно быть осторожным при выборе такой работы и работодателя.

Варианты Вахты: где можно заработать?

Для любителей "рабочего туризма" существует несколько вариантов:

1. Работа за границей. Если вы являетесь достаточно квалифицированным специалистом, то вас могут пригласить для работы из любой точки мира. Однако, как правило, россияне чаще всего работают за рубежом в сфере обслуживания. Такие направления как Финляндия, Европа (восточная и западная) и страны Персидского залива являются наиболее популярными.

2. Север. Многих привлекает дополнительная оплата и бонусы, но не стоит забывать об условиях труда. Работа на Севере может крайне негативно сказаться на здоровье. Некоторым людям трудно приспособиться к суровым климатическим условиям, а также не все профессии будут востребованы в условиях вечной мерзлоты.

3. Большие города. Этот вариант является одним из наиболее популярных и подходит практически всем. Работу можно найти не далеко от места постоянного проживания, что психологически гораздо комфортнее, чем переезд на несколько тысяч километров от дома. К тому же, выбор вакансий в крупных городах довольно разнообразен — работу можно найти для специалистов любого профиля.

Москва или Санкт-Петербург могут стать местами для работы вахтой, ведь здесь есть множество доступных вакансий для представителей обоих полов. Мужчин там могут ждать в качестве водителей (часто грузовиков и спецтехники), грузчиков, кладовщиков, охранников, машинистов и других промышленных рабочих. Электрики, сварщики, повара, специалисты по строительным работам или разнорабочие также могут легко найти работу. Женщины могут попробовать свои силы в качестве кассиров, продавцов, кладовщиц, уборщиц, нянь, сиделок, работников пищевой промышленности (пекарей, кондитеров) и консьержек (на эту работу смогут претендовать соискатели практически любого возраста). Разнообразие профессий позволяет людям с разным образованием и опытом работы быстро найти подходящую вакансию.

Как выбрать подходящую вакансию

1. Форма оплаты труда

Необходимо убедиться, что форма оплаты труда подходит именно вам. В договоре указываются следующие виды оплаты:

• Сдельная оплата - размер оплаты зависит от выполненного объема работы.
• Повременная оплата - размер оплаты зависит от отработанного времени. Может быть обозначена как почасовая или дневная ставка.
• Месячный/двухнедельный оклад - фиксированная сумма оплаты труда за весь оговоренный период работы.

2. Начисление платежей

Необходимо изучить порядок начисления, систему авансовой оплаты, период выплаты заработной платы и наличие системы премирования. Также следует уточнить, применяются ли штрафные санкции.

3. Оплата проезда

В надежных компаниях предусмотрена компенсация затрат на проезд. Потенциальные сотрудники должны быть настороже, если эти расходы ложатся на их плечи.

4. Условия работы

Обратите внимание на график работы и отношение к переработкам. Трудовой кодекс предусматривает возможность получения дополнительных дней отдыха за сверхурочные часы. Также уточните, предоставляется ли спецодежда, когда происходит ее замена и есть ли медицинское обслуживание.

5. Проживание и питание

Оптимальным вариантом является работа вахтой с проживанием и предоставлением питания. Однако, здесь также могут быть некоторые подводные камни. Будьте осмотрительны и почитайте отзывы сотрудников в интернете, чтобы избежать неприятных сюрпризов.

Важно помнить, что высокую зарплату не будут платить бездельникам. При устройстве на работу вахтовым методом, трезво оцените свои силы и найдите честного работодателя, который оставит только приятные впечатления о сотрудничестве.

Фото: freepik.com